为推进我市中小学首席信息官（CIO）制度实施，加快温州教育“数字大脑”建设，9月24日至25日，温州市教育技术中心邀请华东师范大学教育学部专家5人来温调研。，调研组分别到瑞安市教育局、龙湾中学，温州外国语学校和鹿城区教育技术中心就我市推出的中小学校首席信息官（CIO）制度定位、职能边界、运行机制等开展实地调研。温州市教育技术中心（市电化教育馆）副主任、副馆长陈有为陪同调研。

调研中，教育局教育技术主管部门负责人、教科研部门代表，学校首席信息官（CIO）、学校信息技术处主管和学科教师代表等，就如何构建适合我市实际需要的首席信息官（CIO）能力模型、建立首席信息官（CIO）能力评价体系和当前我市首席信息官（CIO）能力现状等问题纷纷发表意见和建议。华东师大5位专家对如何开发有针对性的CIO能力提升的系列课程，如何通过完善的CIO能力提升培训体系和评价体系，最终实现我市中小学校CIO能力评估、准入制度和落地实施，提出了一系列的思考与建议。

在调研中陈有为副主任指出，学校信息化规划与建设、信息技术如何促进学校管理创新与教学创新，校园网络与信息安全、信息化建设如何与教育教学深度融合，学校信息管理规范与标准、学校信息化绩效评估等等问题，今后仍然需要大家的继续研究和探讨，这次的调研是工作的起点，是我市推行中小学校首席信息官（CIO）制度的有效举措。

据悉，我市中小学校首席信息官（CIO）制度探索走在全国前列。2016年瑞安发布了《瑞安市设立学校CIO（首席信息官）岗位的实施方案》。2020年8月，温州市教育局在充分调研的基础上，正式发布《《温州市中小学校首席信息官（CIO）岗位设立实施方案（试行）》，现全市学校按照方案要求正在稳步实施此项工作。

（温州市教育技术中心科研培训科供稿）