“名校长年薪最高可超200万元，特级（正高级）教师、学科奥赛教练年薪最高可超150万元……”浙江省苍南中学面向全国公开招校长和特级教师（教练）的消息，昨日引起社会热议。

苍南县教育局相关负责人向记者证实，为进一步加强教育人才队伍建设，深入实施“县中崛起”战略，打造更优质的苍南中学，3月17日，苍南县委人才工作领导小组办公室、苍南县人力资源和社会保障局、苍南县教育局联合发文，面向全国公开招引名校长和特级教师（教练）。

记者了解到，本次招聘岗位一共有5个，分别是名校长1名（正职）、特级（正高级）教师2名（高中语文、英语各1名）、学科奥赛教练2名（高中物理、数学各1名）。

最引人注目的是，这5个岗位全部“年薪百万”，不少教育界人士点赞其“诚意满满”。其中年薪最高的是名校长，年薪最高可超200万元。至于特级（正高级）教师、学科奥赛教练，年薪最高可超150万元。这次引进人才享受待遇被誉为“创苍南教育史上最高水平”。

记者从苍南县教育局获悉，这次引进人才的薪资待遇实行基本年薪、绩效年薪制度，绩效考核办法另行制定，学生考上清北、获得全国竞赛金奖另行奖励。除薪资待遇外，人才待遇按省特级教师（相当层次人才）及以上一次性专项奖励100万元；正高级职称教师（相当层次人才）一次性专项奖励50万元，这两类人才如在苍南新购商品房，还可分别拿到100万元、60万元的一次性购房补贴。

此外，对引进人才的职称聘任和家属安排等事项也做出了细致、周到的考虑。

据悉，苍南这次招才引才的经费来自“秉政教育基金”，它由温州苍南籍企业家谢秉政出资1亿元设立。苍南方面希望通过此举，提高苍南中学教育质量，同时也助力苍南提高对人才的整体吸引力，进一步展现苍南尊重、厚待人才的氛围，促进苍南全面发展。

培养、厚待人才是温州全社会的共识，温州始终把人才工作作为城市建设发展的“栽树工程”，不拘一格选贤任能，全链条推动人才发展。

温州最近三年连续以“新年第一会”形式部署人才和科技创新工作，并设立“温州人才日”，营造礼遇人才的浓厚氛围。去年，全市新引育省级以上领军人才68人，人才资源总量达185万人。（来源：新闻 共享联盟·温州中心 叶雄伟）